网道咨询高飞：神秘“特种部队”要浮出水面，还要装备新武器

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编者按:如前所述，今天我们将讨论“服务”。长期以来，在线咨询一直是Speedway的重要“摇钱树”，是内容营销事业部的重要组成部分。在高速公路上广为流传的一篇文章《网络道路执行力崇拜》，充分说明了网络道路“特种部队”的作风——执行力强、工作努力。

但是“铁军”也面临着挑战。随着市场需求的变化，网络咨询正在从“高管崇拜”向“创新崇拜”演变。网络咨询公司总经理高菲是如何看待这个必然会很困难的过程的？

网络咨询是一个与客户一起成长的典型团队。一个战略层面的客户已经服务了7年，团队气质、方法和战斗力已经沉淀。此外，高速公路内部一直有一个谜，可能是因为在以前的办公室里，高速公路的咨询是一个独立的楼层和办公区域，我们经常进行保密项目，需要非常低调，所以对外的品牌推广被我们忽略了，但是现在我想说:

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神秘的“特种部队”应该浮出水面

在刚刚结束的2018年预算大会上，高速公路明确了“移动创意工作室”的企业定位和全新口号——创意联系未来。清楚地发挥整个公司的努力，创造超级ip(猫来了，创意社会，情绪签名等。)。这是对网络渠道内容营销业务的一种支持和鼓励，同时也对网络渠道提出了更高的要求，即从高管崇拜文化向创新崇拜的演进。

创造力的核心无疑是人，好的创造力没有一堆戏弄是无法实现的。我想谈谈我们的小朋友。事实上，这些人都是有趣的人。

鲁先生在工作

比如，老资格的“鲁大师”同志在中兴做了五年研发，然后又去了媒体五年。他加入高速公路已经两年多了。这样一个传奇人物很难在世界上找到，因为他出色的专业精神和写作。

宸妃，一个外表文静、内心狂野的人，是当时电子竞技职业队的一员，几乎走上了为国争光的光辉道路。现在他已经成为这个部门的负责人。

赵征，一个在实习期间加入团队的英俊年轻人，决定成为老板和司机，并成为一名著名的客户经理。他的汽车之家洪项目也获得了国际广告协会去年的铜奖。

还有张、李彤、颜、等小伙伴今年也加入了这个团队，一群平日里似乎坐立不安的人开始策划创意，思路清晰精彩。

目前，队伍平均年龄为26.6岁，中老年人梯队建设已经完善。

此外，必须提到的是，Speedway和Netway总是认同“在家有孩子”的文化，很少有空的高层主管。目前，核心领导是创业较早、意志坚定、富有创业精神的老员工。不管有多困难，他们都有勇气去挑战并最终完成它。对于一家初创公司来说，这是一笔罕见的财富。

当然，家庭的愿景和“走出去”的能力需要改进，这也是团队需要改进的地方。

就我个人而言，我树立了一面旗帜——自娱自乐，走出去，注重打造自己的品牌，摒弃酒不怕巷子深的思想，注重学习和交流，时刻关注行业的发展，让更多的圈内人了解这支精英力量的存在。

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特种部队应该装备“新武器”

在本月初举行的2018年预算会议上，Speedway Network首席执行官冯帆终于就“迎接Speedway的双重创造时代”这一主题发表了20分钟的讲话，这是他多年来预算会议中最短的一次发言，但内容非常丰富。

冯帆表示，2018年将是速度调整的一年，而双创是公司主动寻求改变的一年。双重创新是指人才和管理的创新；注重创新基因和创新能力；检查和鼓励创新，鼓励创新业务和创新团队。

上述信息传达了许多积极的信号。一方面，母公司的超级知识产权战略将支持我们的业务，甚至成为增强内容营销竞争力的“核武器”；同时，网络团队在气质创造上更加开放，鼓励和欢迎那些有创造力的伙伴，内部激励政策更倾向于他们具有创新精神，认真梳理团队成员的职业规划，对每个人的发展负责；另外，做一个小小的通知，2018年体育文化产业的网络之路就要铺好了，期待着。

坦白说，这份经营预算会减轻大部分前线业务部门的压力，让我们可以集中精力审视自己的问题，作出积极的改变。我相信在所有学生的共同努力下，网上咨询将以全新的形象出现在大家面前。

对“清道和尚”的评价:大家都喜欢大网络，也喜欢我的费叔叔！

作者简介:

高菲，生于1980年，毕业于北京邮电大学，曾在贝尔在线、麦格国际公共关系和内容营销公司工作。2013年2月，他加入高速公路网，担任网络咨询副总经理。2016年9月，他被提升为高速网络副总裁助理兼网络咨询总经理；2017年11月，他被提升为高速网络副总裁。